1月10日上午，邯郸理工学校在学术交流中心大报告厅召开第一届教职工代表大会第七次会议暨2024-2025学年第一学期期末总结大会。党委书记许克亮在会上发表讲话，学院领导班子出席会议，学院教职工代表、全体教职工依次参会。会议由党委专职副书记宋学波主持。
第一届教职工代表大会第七次会议
第一届教职工代表大会第七次会议大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。会议上听取了组织人事科科长耿士栋就《冀南技师学院教职工师德失范行为处理办法》《冀南技师学院师德考核实施办法》《冀南技师学院新聘用人员试用期管理办法》三项制度文件向大会所做的说明。全体教职工代表紧紧围绕会议议题，依次审议通过了三项制度文件。最后，工会副主席吴梦海宣读大会决议。
2024-2025学年第一学期期末总结大会
在期末总结大会上，党委书记许克亮阐述了学院以二十届三中全会精神和全国教育大会要求统一思想行动，坚定推动高质量发展的信心决心，总结了学院一年来的工作成果，围绕招生就业、校企合作、德育育人、队伍建设等方面指出进一步提升的思路。
许克亮书记围绕近期任务和2025年重点工作，提出九项要求：一是持续增强摘金夺银能力，全力冲刺赛事，高质量办好2025年河北省第二届职业技能大赛。二是持续提升生源层次，加大面向大学生（专科、本科）毕业生招生力度，培养更多具有高学历和高技能的复合型人才。三是持续推进邯郸市公共实训中心建设，创新运行模式，最大限度发挥其育人作用和社会服务功能。四是持续加强中原经济区技工教育联盟建设，组织开展好各类活动，提升服务区域经济社会发展能力。五是持续擦亮育人品牌，打造更有温度的“五德并举”的育人模式，培养出德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。六是持续推动人才模式创新，推进工学一体化专业建设，加强专业内涵发展。七是持续深入校企合作，拓展“三岗制”实践教学基地资源，服务支撑我市产业转型升级、创新发展。八是持续提升队伍建设，发挥人才活力，持续推动干部教育培训提档升级。九是持续提升精细化现代治理能力，健全内部质量管理制度体系，确保党委各项决策部署落实落地。许克亮书记要求把改革作为高质量发展的重要着力点，持续推进新时代教育评价、人才培养模式、学生管理体制、人才评价机制、绩效分配制度五项改革，以更宽视野为建设美好学院注入新活力。
许克亮书记强调，一要干字当头，实现学院优异成绩“奋力一跃”。二要狠抓落实，以重点突破促进学院发展。三要心怀敬畏，营造风清气正的政治生态。希望大家在蛇年学习蛇的智慧，以灵活应变的心态、更加饱满的热情和更加坚定的步伐，迎接未来的每一个挑战与机遇。
党委专职副书记宋学波在主持会议中强调，过去的一年，全体教职工齐心协力、辛勤耕耘，积极投身于学院高质量发展，学院各项事业有了新突破。站在岁末年初的交汇处，希望全体教职工凝心聚力，踔厉前行，把准时代脉搏，乘势而上，携手共谱冀师学院新华章。
全体教职工认真聆听，详细记录并表示以昂扬的精神状态，务实的工作作风，全面贯彻党的教育方针，认真履行好职责使命，助力2025年学院各项工作取得新成果，新突破。
